予防医療事業部長

岬 昇平

2004年 青山学院大学卒 株式会社 船井総合研究所入社。コンサルタント業務に携わる。2007年 桜十字入社 熊本にて予防医療事業を立ち上げ、売上ゼロから100億円事業を創出。現在は、全拠点の予防医療事業に加えて、不妊治療事業および桜十字白金リハビリテーション病院の事業責任者を兼務。各事業のポートフォリオを活かした政策提言も行っている

予防医療事業部長

岬 昇平

2004年 青山学院大学卒 株式会社 船井総合研究所入社。コンサルタント業務に携わる。2007年 桜十字入社 熊本にて予防医療事業を立ち上げ、売上ゼロから100億円事業を創出。現在は、全拠点の予防医療事業に加えて、不妊治療事業および桜十字白金リハビリテーション病院の事業責任者を兼務。各事業のポートフォリオを活かした政策提言も行っている

0からはじめて、
年間受診
20万人事業・
100億を生む。

前職でのお仕事内容。
どうして桜十字に
転職されようと
決意されましたか。

前職では、経営コンサルタントとして働き、自分の興味が持てたのは、社内組織の活性化。そこで、自分の会社自体を「熱い仲間に囲まれた会社にしたい」と考え、転職先を探し始めました。その時に、桜十字を知り「社員満足なしに顧客満足なし」というキーワードに「これだ!!」となり、入社を決めましたね。

桜十字における
最大の挑戦と
得たことはなんですか。

予防医療事業を開始にあたり、日本一を目指すのには仲間が必要。「桜十字が好き、予防医療が好き、見えない未来を楽しむ」そんな仲間が欲しいと考えてました。16年、がむしゃらに走り続けてたら、次第に仲間が増え、全拠点で予防医療事業が広まりました!

前職との違いは
なんですか。

前職では、顧客企業の「社長を失敗させず成功させる事」がゴールと思ってました。今は、「仲間と一緒に失敗と成功を繰り返し成長し続ける」。失敗しても、直ぐに取り戻すチャンスがあり、長期的な視野で人間関係を構築する事ができますね。

あなたが成し遂げたい
未来を
教えてください。

アジアに向けて、日本から医療サービスを輸出をしたい。自分で成し遂げたいというより、気づいたら仲間が成し遂げてた、でも良いので、桜十字で、色々とチャレンジし続ける仲間が増えて欲しいなと、いつも思っていますね。

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自分を成長させる。
ビジネスをグロースさせる。
桜十字を超える。

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    メディカル
    トリビューン
    代表取締役社長

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    病院再生チーム

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    ホスピタルメント
    事業部長

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    ホスピタルメント事業部
    レッツリハ!室長

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    法務部

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    経営企画室
    病院再生チーム

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    経営戦略部部長・
    メディメッセ事業部長

  • 放射線技師 → コンサル → 北海道再建へ

    企画管理部・
    クリニック運営部事務長

  • 僕は、病院のお医者さんです。

    医業承継M&A事業部

  • 飲食の経営から、日本の未来の経営へ。

    東京管理本部長

  • コンサルを超えた事業会社の側面に強く惹かれた。

    病院準備室
    プロジェクトリーダー

  • 人気塾講師から、連続事業立ち上げ屋へ。

    建築事業部長

  • 15年越しの出会いが実った。

    人事部

  • 医療グループというよりも、攻め!のベンチャー。

    建築事業部

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